Új szabályok és lehetőségek júliustól az UAE-ben

Júliusi újdonságok az UAE-ben: rugalmasság, új szabályok és utazási könnyítések

Júliusban számos olyan új szabályozás és intézkedés lép életbe az Egyesült Arab Emírségekben, amelyek hatással lehetnek az itt élők mindennapjaira – legyen szó utazásról, munkavégzésről, egészségügyről vagy éppen a nyári iskolai szünetről. Az alábbiakban összegyűjtöttük a legfontosabb változásokat, amelyek érdemes figyelemmel követni ebben a hónapban.

Vízummentes utazás Örményországba

Július 1-jétől a UAE-ben tartózkodási engedéllyel rendelkező külföldiek vízummentesen utazhatnak Örményországba, amennyiben tartózkodási engedélyük legalább hat hónapig érvényes az országba lépéskor. Ez korábban csak az Emirátusok állampolgáraira vonatkozott, a többieknek vízumot kellett igényelniük.

A vízummentesség 90 napos tartózkodást tesz lehetővé bármely 180 napos időszakon belül, és az összes Öböl menti országban (GCC) kiadott tartózkodási engedéllyel rendelkezők számára elérhető.

Emiratizációs határidő a munkaadóknak

A legalább 50 alkalmazottat foglalkoztató vállalkozásoknak június 30-ig kellett teljesíteniük az év első felére előírt emiratizációs célszámokat, amely szerint a szakképzett munkaerő legalább 1%-ának emiratinak kell lennie. A hatóságok ellenőrzik azt is, hogy a vállalatok regisztrálták-e emirátusi alkalmazottaikat a társadalombiztosítási rendszerbe, és fizették-e a megfelelő járulékokat.

Rugalmas nyári munkarend Dubajban

Július 1-jétől szeptember 12-ig Dubaj kormányzati alkalmazottainak egy része négynapos munkarendre áll át a „Rugalmas Nyarunk” program keretében. Két munkacsoportot alakítanak ki: az egyik hétfőtől csütörtökig napi 8 órát dolgozik, míg pénteken teljes szabadnapot kap; a másik csoport hétfőtől csütörtökig napi 7 órában, pénteken pedig 4,5 órában dolgozik.

Távmunka pénteken Ajmanban

Ajman emirátusban a nyári időszakban – július 1. és augusztus 22. között – a közszolgálatban dolgozók péntekenként távmunkában végezhetik feladataikat. A hétköznapi munkaidő egy órával csökken, így a hivatalos munkarend hétfőtől csütörtökig 7:30-tól 14:30-ig tart. Az intézmények feladata biztosítani az állami szolgáltatások zavartalan működését.

Dohánymentes nikotintasakok legalizálása

Július 29-től törvényesen elérhetők lesznek a nikotint tartalmazó, de dohánymentes tasakok az UAE-ben. Ezek a tasakok segíthetnek a dohányzásról való leszokásban, mivel dopamin felszabadító hatásuk révén csökkentik az elvonási tüneteket és a nikotin iránti vágyat. A szabályozás célja az egészségtudatosság és a füstmentes alternatívák támogatása.

Új közegészségügyi törvény Dubai-ban

Dubai új jogszabályt vezet be a fertőző betegségek terjedésének visszaszorítására. A rendelet megtiltja a betegségek elrejtését, illetve az olyan viselkedést, amely – akár véletlenül is – másokat megfertőzhet. Az érintett személyek kizárólag egészségügyi hatósági engedéllyel utazhatnak vagy hagyhatják el otthonukat, kivéve, ha orvosi ellátást keresnek.

Iskolai nyári szünet

Július elején kezdődik az iskolák nyári szünete, amely augusztus végéig tart. Sok szülő keres nyári tábort, hogy gyermekeik aktívan és hasznosan töltsék el a szünidőt, míg mások a külföldi utazást választják a forróság elől. A nyári szünet nemcsak a családi logisztikát alakítja át, hanem az idegenforgalomra is jelentős hatással van.

Délidős munkavégzési tilalom

A szabadban dolgozók védelmében június 15-től szeptember 15-ig naponta 12:30 és 15:00 között tilos a közvetlen napsütésben történő munkavégzés. A szabály megszegése munkavállalónként 5,000 dirham bírságot von maga után, legfeljebb 50,000 dirhamig. A cél a hőguták és más hőséggel kapcsolatos megbetegedések megelőzése.

Összegzés

Az UAE-ben júliusban életbe lépő változások egyértelműen a társadalmi jólét, a fenntartható munkavégzés, a közegészségügy, valamint az utazási lehetőségek bővítésének irányába mutatnak. Akár helyi lakosként, akár külföldi tartózkodási engedéllyel élve, érdemes tájékozódni ezekről a változásokról, hogy a legtöbbet hozhassuk ki a nyárból – felelősen, rugalmasan és tudatosan.

(A cikk forrása összefoglaló a változásokról júliusban.)